濟(jì)南市重點(diǎn)防疫物資保供企業(yè)穩(wěn)崗專項(xiàng)補(bǔ)貼申報(bào)指南附件下載

附件1.重點(diǎn)防疫物資保供企業(yè)穩(wěn)崗專項(xiàng)補(bǔ)貼申請(qǐng)表

2.申報(bào)材料真實(shí)性承諾書

3.區(qū)縣防疫物資生產(chǎn)企業(yè)穩(wěn)崗專項(xiàng)補(bǔ)貼匯總表

根據(jù)濟(jì)南市委指揮部部署要求，濟(jì)南市工信局牽頭研究制定了《企業(yè)應(yīng)對(duì)疫情防控常態(tài)化的指導(dǎo)意見》，圍繞統(tǒng)籌抓好疫情防控和生產(chǎn)經(jīng)營，提出5個(gè)方面的具體意見。

一是繼續(xù)強(qiáng)化疫情防控工作。夯實(shí)企業(yè)疫情防控主體責(zé)任，嚴(yán)格落實(shí)測溫、驗(yàn)碼、登記、控距、通風(fēng)、消殺、科學(xué)佩戴口罩等常態(tài)化防控措施，減少會(huì)議、培訓(xùn)、聯(lián)歡、企業(yè)年會(huì)等密集型活動(dòng)。

二是精心組織好節(jié)日生產(chǎn)。鼓勵(lì)企業(yè)以崗留工、以薪留工。指導(dǎo)鋼鐵、石化等連續(xù)性生產(chǎn)企業(yè)科學(xué)安排生產(chǎn)班次，在確保安全生產(chǎn)的前提下有效增產(chǎn)提效；引導(dǎo)商貿(mào)企業(yè)加大資金投入，增加商品庫存和儲(chǔ)備，努力豐富節(jié)日市場供應(yīng)；引導(dǎo)有條件的建筑企業(yè)春節(jié)期間生產(chǎn)。

三是倡導(dǎo)外地職工留濟(jì)過節(jié)。根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)情況和職工意愿，協(xié)商制定外地職工錯(cuò)峰放假或彈性休假方案，引導(dǎo)外地職工留濟(jì)過節(jié)，及時(shí)制定并落實(shí)援企穩(wěn)崗和節(jié)日補(bǔ)貼消費(fèi)的有關(guān)政策措施，讓外地留濟(jì)職工留得安心、留得放心、留得稱心。

四是積極做好連續(xù)生產(chǎn)和節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作。引導(dǎo)企業(yè)根據(jù)市場變化和疫情防控形勢，提前做好原材料、零配件儲(chǔ)備和產(chǎn)品適度備庫等工作，為節(jié)后立即啟動(dòng)和恢復(fù)生產(chǎn)做好準(zhǔn)備。

五是制定落實(shí)突發(fā)疫情應(yīng)急預(yù)案。指導(dǎo)企業(yè)科學(xué)制定落實(shí)突發(fā)疫情應(yīng)急預(yù)案，重點(diǎn)解決防控物資保障、原材料供應(yīng)、物流運(yùn)輸、人員返崗等問題。市工信局等有關(guān)部門將加強(qiáng)對(duì)企業(yè)的生產(chǎn)要素保障、運(yùn)行監(jiān)測調(diào)度和協(xié)調(diào)服務(wù)，進(jìn)一步加大政策供給、減稅降費(fèi)、金融支持和企業(yè)服務(wù)工作力度，確保人流、物流、產(chǎn)業(yè)鏈和供應(yīng)鏈安全穩(wěn)定。

穩(wěn)崗補(bǔ)貼申請(qǐng)條件和流程

一、穩(wěn)崗補(bǔ)貼申請(qǐng)條件有哪些

1、穩(wěn)崗補(bǔ)貼申請(qǐng)條件如下：

（1）依法參加失業(yè)保險(xiǎn)并足額繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的，可以申請(qǐng)穩(wěn)崗補(bǔ)貼；

（2）上年度未裁員或裁員率低于上年末全市城鎮(zhèn)登記失業(yè)率的，可以申請(qǐng)穩(wěn)崗補(bǔ)貼。對(duì)符合條件的企業(yè)，按照企業(yè)及其職工上年度實(shí)際繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)總額的40%給予穩(wěn)崗補(bǔ)貼。穩(wěn)崗補(bǔ)貼主要用于職工生活補(bǔ)助、繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)、技能提升培訓(xùn)等相關(guān)支出。

2、法律依據(jù)：《失業(yè)保險(xiǎn)條例》第八條

省、自治區(qū)可以建立失業(yè)保險(xiǎn)調(diào)劑金。

失業(yè)保險(xiǎn)調(diào)劑金以統(tǒng)籌地區(qū)依法應(yīng)當(dāng)征收的失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)為基數(shù)，按照省、自治區(qū)人民政府規(guī)定的比例籌集。

統(tǒng)籌地區(qū)的失業(yè)保險(xiǎn)基金不敷使用時(shí)，由失業(yè)保險(xiǎn)調(diào)劑金調(diào)劑、地方財(cái)政補(bǔ)貼。

失業(yè)保險(xiǎn)調(diào)劑金的籌集、調(diào)劑使用以及地方財(cái)政補(bǔ)貼的具體辦法，由省、自治區(qū)人民政府規(guī)定。

二、企業(yè)申請(qǐng)穩(wěn)崗補(bǔ)貼的申請(qǐng)材料有哪些

企業(yè)申請(qǐng)穩(wěn)崗補(bǔ)貼申請(qǐng)材料如下：

1、企業(yè)穩(wěn)崗補(bǔ)貼申請(qǐng)表；

2、上年度企業(yè)減少人員情況表；

3、首次提交申請(qǐng)的企業(yè)提供營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件；

4、企業(yè)承諾書；

5、其他需提交的材料。

穩(wěn)崗補(bǔ)貼申請(qǐng)條件和流程

1、符合國家及我市產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整政策和環(huán)保政策

2、依法參加失業(yè)保險(xiǎn)并足額繳納上年度失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)

3、上年度未裁員或裁員率低于重慶市城鎮(zhèn)登記失業(yè)率

4、企業(yè)財(cái)務(wù)制度健全，管理運(yùn)行源規(guī)范。

企業(yè)因受疫情影響導(dǎo)致生產(chǎn)經(jīng)營困難，可以通通過與職工協(xié)商一致采取調(diào)整薪酬、輪崗輪休、縮短工時(shí)等方式穩(wěn)定工作崗位，盡量不裁員或者少表裁員。符合條件的企業(yè)，可按規(guī)定享受穩(wěn)崗補(bǔ)貼。企業(yè)停工停產(chǎn)在一個(gè)工資支付周期內(nèi)，企業(yè)應(yīng)安勞動(dòng)合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付職工工資。超過一個(gè)工資支付周期，若職工提供了正常勞動(dòng)，企業(yè)支作對(duì)給職工的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。職工沒有提供正常勞動(dòng)，企業(yè)應(yīng)當(dāng)發(fā)放生活費(fèi)。依法參加失業(yè)保險(xiǎn)并足額繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的，可以申請(qǐng)穩(wěn)崗補(bǔ)貼；上年度未裁員或裁員率低于上年末全市城鎮(zhèn)登記失業(yè)率的，可以申請(qǐng)穩(wěn)崗補(bǔ)貼。對(duì)符合條件的企業(yè)，按照企業(yè)及其職工上年度實(shí)際繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)總額的40%給予穩(wěn)崗補(bǔ)貼。穩(wěn)崗補(bǔ)貼主要用于職工生活補(bǔ)助、繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)、技能提升培訓(xùn)等相關(guān)支出。

穩(wěn)崗補(bǔ)貼申請(qǐng)流程如下：

（1）申請(qǐng)人要在企業(yè)參保地的就業(yè)部門進(jìn)行申報(bào)；

（2）參保地就業(yè)部門受理后，企業(yè)可以通過穩(wěn)崗補(bǔ)貼網(wǎng)上平臺(tái)填報(bào)困難企業(yè)信息；

（3）同級(jí)就業(yè)和人社部門會(huì)開始初審，審核完畢后，會(huì)公示不少于五天；

（4）最后，各級(jí)就業(yè)部門把補(bǔ)貼資金撥給企業(yè)。

法律依據(jù)：

《人力資源社會(huì)保障部辦公廳關(guān)于妥善處理新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間勞動(dòng)關(guān)系問題的通知》 第二條 企業(yè)因受疫情影響導(dǎo)致生產(chǎn)經(jīng)營困難的，可以通過與職工協(xié)商一致采取調(diào)整薪酬、輪崗輪休、縮短工時(shí)等方式穩(wěn)定工作崗位，盡量不裁員或者少裁員。符合條件的企業(yè)，可按規(guī)定享受穩(wěn)崗補(bǔ)貼。企業(yè)停工停產(chǎn)在一個(gè)工資支付周期內(nèi)的，企業(yè)應(yīng)按勞動(dòng)合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付職工工資。超過一個(gè)工資支付周期的，若職工提供了正常勞動(dòng)，企業(yè)支付給職工的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。職工沒有提供正常勞動(dòng)的，企業(yè)應(yīng)當(dāng)發(fā)放生活費(fèi)，生活費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按各省、自治區(qū)、直轄市規(guī)定的辦法執(zhí)行。

每年企業(yè)的穩(wěn)崗補(bǔ)貼什么時(shí)候申請(qǐng)

法律主觀：

(一)依法參加 失業(yè)保險(xiǎn) 并足額繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)； (二)上年度未裁員或裁員率低于上年末全市城鎮(zhèn)登記失業(yè)率。 企業(yè)申請(qǐng)穩(wěn)崗補(bǔ)貼申請(qǐng)材料 (一)企業(yè)穩(wěn)崗補(bǔ)貼申請(qǐng)表； (二)上年度企業(yè)減少人員情況表； (三)首次提交申請(qǐng)的企業(yè)提供 營業(yè)執(zhí)照 副本復(fù)印件； (四)企業(yè) 承諾書 ； (五)其他需提交的材料。 《社會(huì)保障法》第一百條規(guī)定：穩(wěn)崗補(bǔ)貼是政府為了穩(wěn)定就業(yè)崗位，鼓勵(lì)企業(yè)少裁員或不裁員而對(duì)企業(yè)發(fā)放的補(bǔ)助。

法律客觀：

《社會(huì)保障法》第一百條 穩(wěn)崗補(bǔ)貼是政府為了穩(wěn)定就業(yè)崗位，鼓勵(lì)企業(yè)少裁員或不裁員而對(duì)企業(yè)發(fā)放的補(bǔ)助。